Jobsamtale

20 spørgsmål du får til jobsamtalen

Avisen.dk har sammensat en artikel, hvor de har fundet frem til nogle af de mest almindelige spørgsmål, som du vil blive stillet, hvis du kommer til en jobsamtale.

Ofte er det de samme spørgsmål, man bliver stillet igen og igen, når man går til jobsamtaler og det er der god grund til. Virksomheden vil nemlig gerne lære dig bedre at kende før de kan beslutte, om du er den rigtige kandidat til stillingen eller ej.

De 20 spørgsmål er:

1: Fortæl lidt om dig selv – hvad får du tiden til at gå med privat?

6 råd til jobsamtale forberedelse

Jobsamtale forberedelseHvis du har søgt en stilling og har været så heldig at blive inviteret til en samtale, så er det vigtigt, at du forbereder dig så grundigt som muligt. På den måde kan du selv være med til at afgøre, hvor store dine chancer er for at få jobbet. Men hvordan forbereder du dig bedst muligt?

1. Læs stillingsopslaget og ansøgningen igennem igen

Start først og fremmest med at læse stillingsopslaget igennem igen, så du er helt sikker på, hvad jobbet indeholder og hvad virksomhedens forventninger er. Hvilke kompetencer leder de efter og hvilke forventninger ligger der til en ny person i jobbet? Hvor kan du bidrage og hvordan vil du sælge dette budskab?

Ulovlige spørgsmål til jobsamtalen

Du har måske selv været udsat for det, eller kender nogen som har. Det er ikke altid rart og det er ikke altid lige let at finde ud af, hvordan du bedst forholder dig til situationen. Det handler om ulovlige spørgsmål, som bliver stillet til jobsamtalerne.

Ikke alle er klar over det, men virksomhederne har rent faktisk ikke frit spil, når der drejer sig om at stille kandidaterne spørgsmål til samtalerne. De må ikke spørge om hvad som helst og dette er selvfølgelig af hensyn til kandidaterne. Men nogle virksomheder stiller alligevel ulovlige spørgsmål. Enten fordi, de ikke kender reglerne godt nok eller også fordi, at de er ligeglade. I denne artikel finder du gode råd til, hvad du kan gøre, hvis du bliver stillet ulovlige spørgsmål

 Scroll to top